La Clinique Saint-Luc de Bouge recrute
Un médecin chef des urgences
Vos missions :
- Définir er porter la vision médicale et organisationnelle du service des urgences ;
- Encadrer, fédérer et faire grandir l'équipe médicale ;
- Assurer une collaboration étroite et structurée avec le département infirmier - un axe que nous considérons comme primordial à la réussite du service ;
- Participer activement, par la relation avec les autres chefs de service, à la cohérence des trajets de soins institutionnels ;
- Renforcer l'attractivité médicale du service ;
- Garantir la qualité, la sécurité et la fluidité de la prise en charge ;
- Améliorer les flux de patients, les délais de prise en charge et l'articulation avec les services d'hospitalisation ;
- Promouvoir une culture d'équipe positive, exigeante, collaborative et orientée vers les solutions ;
- Participer au recrutement, à l'intégration et à la fidélisation des médecins du service ;
- Développer des indicateurs de suivi pertinents : activité, délais, qualité, sécurité, plaintes, satisfaction, collaboration interservices ;
- Co-piloter avec la direction médicale les chantiers de transformation du service.
Profil recherché :
- Médecin titulaire du titre de Spécialiste en Médecine d'Urgence (SMU), tel que visé par l'arrêté ministériel du 14 février 2005 (exigence indispensable) ;
- Une posture managériale ouverte, loyale et collaborative avec un sens du leadership, de la communication et du travail interdisciplinaire ;
- Une expérience de management est un atout, sans être indispensable ;
- La maitrise de stage constitue également un atout, en parfaite cohérence avec la vocation formatrice de l'institution ;
- Un engagement dans une démarche d'accréditation est également valorisé ;
- Un intérêt pour la qualité, la sécurité des soins et l'amélioration continue ;
- Une aptitude au dialogue et à la collaboration avec les autres chefs de service ;
- Compétence et ambition, animées par l'envie de construire et de transformer ;
- Une volonté de participer activement à un projet institutionnel ;
- Une capacité à décider, à prioriser et à assumer les responsabilités.
Les conditions :
- Temps de travail intrahospitalier d'au moins 8/10 au sein de l'hôpital ;
- Statut indépendant, avec un package financier révisé à la hausse en 2026 ;
- Temps de travail administratif dédié à la fonction ;
- Partenariat avec la direction médicale pour l'ensemble des projets du service ;
- Plusieurs postes de médecins permanents sont également ouverts au sein du service ;
- Vous avez donc la possibilité de venir avec des collaborateurs.
Candidature :
Envoyez votre CV et une lettre de motivation à eric.deflandre@slbo.be (Directeur médical) pour le 4 juillet 2026.
Les candidatures sont traitées en toute confidentialité. Vous pouvez également nous envoyer vos demandes de précision (par mail ou par téléphone : 081/20 93 43).